В 2007 году на предприятиях Николаева зарегистрировано 154 несчастных случая

Органы местного самоуправления нашего города уделяют большое внимание профилактике производственного травматизма на предприятиях Николаева. Только за последние несколько месяцев была проделана большая работа с целью выявления нарушений действующего законодательства в сфере охраны труда.

Так, на протяжении последнего квартала 2007 года Департамент труда и социальной защиты горисполкома проверил 66 предприятий, выдал 66 предписаний на устранение 497 обнаруженных нарушений. Также в результате проверок 70 предприятий города департамент выявил 363 рабочих места, которые подлежат аттестации по условиям труда, и выдал 70 актов на устранение нарушений.

В результате оперативно принятых мер состоянием на 3 января был составлен реестр из 329 предприятий города, которые относятся к организациям с вредными и тяжелыми условиями труда. На них было выявлено 12422 рабочих места с вредными условиями труда. На 10355 р. м. подтверждено право рабочих на льготную пенсию, доплаты к тарифным ставкам, дополнительный оплачиваемый отпуск.

По данным департамента труда и социальной защиты, за IV квартал 2007 года на предприятиях Николаева было зарегистрировано 36 несчастных случая, 2 из которых со смертельным исходом. Всего за 12 месяцев прошлого года было зафиксировано 154 несчастных случая, 9 из них привели к гибели людей. Это средний показатель по стране. Как отмечает Государственный комитет Украины по промышленной безопасности, охране труда и горному надзору, самыми неблагоприятными в этом плане считаются Донецкая, Луганская и Днепропетровская области.

Необходимо отметить, что основная часть травмированных на предприятиях Николаева пострадала по причине несовершенной организации производственного процесса. Это и невыполнение работниками требований инструкций по охране труда, невыполнение должностных обязанностей, неиспользование индивидуальных средств защиты, а также некачественное проведение инструктажа и нарушение мер безопасности при эксплуатации оборудования и установок. Следует подчеркнуть, что определяющей в создании безопасных рабочих мест является роль работодателя. Именно он, по действующему законодательству Украины, отвечает за состояние промышленной безопасности на предприятии.